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Proposta di rimodulazione mirata per i disoccupati over 50 iscritti agli URC
In Svizzera, gli over 50 hanno in media tassi di disoccupazione leggermente più bassi rispetto ad altre nazioni, ma quando perdono il lavoro rientrano più difficilmente e con periodi più lunghi. Lo rilevano l'OECD Economic Survey Switzerland 20242 e studi di lungo periodo: il rischio di disoccupazione di lunga durata è più alto per gli “anziani” e la probabilità di assunzione è più bassa rispetto alle persone più giovani. La conseguenza è che serve “più tempo di inserimento”.
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Mantenere il decreto con l'estensione fino a 18 mesi e per tutti gli over 50 porterebbe ad un supplemento di costi di CHF 200'000.00 annui sulla base dei dati 2023. Si ritiene che questo costo sia giustificato, anche alla luce dell'onere che comporterebbe per lo Stato attendere che un lavoratore ottenga l'assistenza prima di concedere tale misura.
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Va inoltre sottolineata l'importanza di permettere al lavoratore di rientrare in attività nel più breve tempo possibile. È un passo fondamentale non solo per l’indipendenza economica ma anche e, forse, soprattutto per la salute psichica e la stima di sé stesso.
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Questa misura non genera privilegi agli over 50; chiede tempo e condizioni adeguate per poter rientrare in un mondo del lavoro sempre più difficile e competitivo. I 18 mesi flessibili per tutti sono uno strumento mirato, proporzionato e a basso costo per prevenire la lunga durata e l’uscita dal mercato. Restringere l'estensione solo a chi è già in assistenza costa di più dopo e aiuta di meno prima.
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Bellinzona, 15 settembre 2025 - Amalia Mirante - AVANTI con Ticino&Lavoro
